Comment devenir un agent de police en Floride

Le Sunshine State offre une multitude d’avantages à ses 20,2 millions de résidents, notamment un climat agréable et de bonnes communautés.1 Les résidents de la Floride sont servis et protégés par les quelque 38 770 agents de police qui travaillent dans l’État.2 Les exigences au niveau de l’État pour devenir un policier de Floride sont similaires à celles des autres États. Cependant, les agences individuelles peuvent avoir des exigences supplémentaires en plus des normes recommandées par l’État. Par exemple, de nombreuses agences demandent aux nouvelles recrues d’avoir un diplôme d’associé, alors que le niveau d’études minimum de l’État est un diplôme d’études secondaires ou un certificat GED. Sur cette page, vous en saurez plus sur les exigences de la Floride en matière de formation des forces de l’ordre, ainsi que sur les meilleurs services de police de l’État.

Exigences des agents de police de la Floride

La Criminal Justice Standards & Training Commission (CJSTC), hébergée par le Florida Department of Law Enforcement, supervise les procédures de formation et la certification des agents de police de l’État. La CJSTC exige que les candidats aux postes d’application de la loi dans l’État :

être un citoyen américain, par naissance ou naturalisation
Avoir au moins 19 ans
Avoir un diplôme d’études secondaires ou détenir un certificat GED
Détenir une licence (s’ils cherchent à travailler comme agent de probation correctionnel)
Réaliser une enquête sur les antécédents basée sur les empreintes digitales
Ne pas avoir de condamnation pour crime ni de délit disqualifiant
Décharge honorable, s’il s’agit d’un vétéran de l’armée

« Parmi les nombreuses professions et les nombreux emplois que vous pourriez choisir, il y en a peu qui peuvent être aussi épanouissants que d’assurer la sécurité, le bien-être et l’harmonie de votre communauté. Aucun jour ne se ressemble et vous partagerez autant de sourires que de larmes. L’application de la loi ne convient pas à tout le monde et c’est une carrière qui ne doit pas être prise à la légère. Si c’est votre vocation d’aider ceux qui ne peuvent pas s’aider eux-mêmes et que vous ne demandez rien en retour, cela peut être la carrière de toute une vie que vous avez recherchée ». -Le département de police de Kissimmee.

Examens requis

Les candidats qui répondent aux qualifications de base doivent passer un certain nombre d’examens, notamment un examen physique et un test d’aptitudes de base (BAT) approuvé par la Commission. Les candidats doivent également passer un entretien formel avec le département de recrutement.

Les recrues doivent suivre le programme de formation de base des recrues de Floride ou le programme de formation croisée pour leur discipline respective. La formation doit être effectuée dans une académie approuvée par le CJSTC. Une fois la formation terminée, les candidats ont trois tentatives pour obtenir une note de passage à l’examen de certification des officiers d’État (SOCE). Une fois qu’un candidat a suivi la formation requise et réussi l’examen, il peut prêter serment en tant qu’agent de police de Floride.

En Floride, il est possible (et dans certains départements, obligatoire) de suivre la formation de base de l’académie de police aux frais du candidat avant d’être embauché par un service de police. Les personnes qui ont suivi la formation de base requise pour les recrues et réussi l’examen de certification des officiers de l’État disposent de quatre ans à compter de la date de début de leur programme de formation de base pour les recrues pour être employées en tant qu’officier en Floride.

« Pendant l’étape de l’enquête sur les antécédents, soyez très honnête sur vos antécédents avec l’enquêteur et ne retenez pas d’informations. Souvent, les candidats qui seraient autrement admissibles à l’embauche se disqualifient eux-mêmes en retenant des informations. » – Steve Casey, directeur exécutif de l’association des shérifs de Floride

Exigences relatives aux cavaliers ou aux patrouilleurs de l’autoroute de Floride

La patrouille de l’État de Floride fonctionne sous l’égide du département de la sécurité routière et des véhicules à moteur. Actuellement, le colonel Gene Spaulding est le directeur de la FHP. La Florida Highway Patrol dispose d’une force autorisée de 1 946 employés assermentés et de 529 employés non assermentés3. Pour devenir un agent de la patrouille de l’État de Floride, les candidats doivent répondre aux exigences de l’État et :

ne pas avoir d’antécédents d’infractions répétées au code de la route
ne pas dépasser de plus de 20 livres le poids recommandé (à la discrétion du médecin légiste)
être prêt à déménager dans n’importe quel lieu d’affectation en Floride

Les exigences de formation des troopers de Floride stipulent que tous les candidats doivent être titulaires d’un diplôme d’études secondaires. Cependant, les candidats qui détiennent un diplôme d’associé ou plus sont souvent privilégiés pour l’emploi. La FHP accorde également la préférence aux vétérans militaires.

Les troopers d’État de Floride débutants gagnent un salaire de départ de 38 034 $ par an, avec des ajustements pour les affectations dans les zones à coût de la vie plus élevé3. Les troopers peuvent demander une promotion après cinq ans de service.

Exigences pour devenir shérif adjoint en Floride

La Floride compte 66 shérifs, un pour chacun des comtés de l’État, à l’exception du comté de Miami-Dade, qui dispose d’un département combiné de police et de shérif à l’échelle du comté.* En Floride, les shérifs servent des mandats de quatre ans. Les exigences pour devenir shérif adjoint en Floride peuvent varier d’un comté à l’autre. Les exigences généralement retenues sont que les candidats doivent :

avoir au moins 18 ans pour travailler comme adjoint
être citoyen américain
avoir un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent du GED
posséder un permis de conduire valide en Floride
passer une enquête sur les antécédents
passer la vision, les évaluations médicales, psychologiques et d’aptitude physique et un test polygraphique

Dans un référendum de 2018, la constitution de l’État a été modifiée pour exiger que le comté de Miami-Dade rétablisse le poste et élise un shérif en 2024.

« Faites vos recherches sur les différentes agences pour lesquelles vous pourriez être intéressé à travailler afin de voir laquelle correspond le mieux à vos objectifs et aspirations. Au-delà des informations courantes concernant les avantages sociaux, la pension et le salaire, pensez à rechercher les options de l’agence en matière de possibilités de promotion, le type d’équipement qu’elle fournit, les entités spécialisées au sein de l’organisation qui sont disponibles à l’avenir et la fréquence à laquelle ces postes se libèrent, l’existence d’une politique d’emport des véhicules de patrouille et le type de formation interne menée et offerte par le département tout au long de l’année. Le plus souvent, ces informations sont négligées. Les réponses à ces questions peuvent aider une nouvelle recrue potentielle à faire le tri entre les agences qui peuvent et vont offrir une meilleure qualité de vie à la personne en quête d’un emploi. » – Lou Marino, lieutenant-formateur, bureau du shérif du comté de Volusia

Comté de Broward

Le bureau du shérif du comté de Broward est le plus grand bureau de shérif des États-Unis, avec 5 500 employés assermentés et non assermentés et un budget annuel de 730 millions de dollars.4 Le bureau fournit des services d’application de la loi et des services d’urgence de sauvetage en cas d’incendie dans tout le comté de Broward. Pour devenir un adjoint du shérif du comté de Broward, les candidats doivent répondre aux exigences de l’État et :

Réussir le test d’aptitudes de base en justice criminelle des forces de l’ordre de Floride, le test de natation, et le test d’habiletés motrices de base (doit être fait avant la demande)
Posséder un certificat du Florida Department of Law Enforcement (FDLE) au moment de la demande
Fournir un historique de conduite complet du Department of Motor Vehicles pour chaque État de résidence au cours des 10 dernières années

Palm Peach County

Le bureau du shérif du comté de Palm Beach (PBSO) compte 1,584 agents d’application de la loi assermentés, 697 agents correctionnels assermentés et 1 905 employés civils de soutien.5 Plus de 1,4 million de personnes vivent à l’intérieur des frontières du comté, qui s’étendent sur 2 383 miles carrés et 45 miles de littoral océanique5. Les futurs adjoints du shérif doivent remplir les exigences de l’État et doivent également :

Fournir une documentation approfondie, notamment un certificat de naissance ; des dossiers de naturalisation ; une carte de sécurité sociale originale ; un historique complet de conduite ; toute documentation judiciaire pertinente pour l’état civil et les changements ; des relevés de notes universitaires ; des antécédents militaires ; ou les dossiers de changement de nom
Présenter une preuve d’assurance automobile correspondant ou dépassant la couverture minimale de l’État
Ne pas avoir d’incidents de conduite responsable au cours des 12 derniers mois et aucune suspension de permis au cours des trois dernières années

Les adjoints du shérif du comté de Broward gagnent un salaire mensuel de 4 567 $, soit 54 804 $ par an.5

Départements de police en Floride

Selon le Bureau of Labor Statistics, la Floride compte 38 770 agents de police.2 Chaque ville possède généralement son propre département de police principal. Le plus grand département de police de Floride se trouve dans le comté de Miami-Dade.

Miami-Dade

Le Miami-Dade Police Department (MDPD) est le plus grand département de police de Floride, fournissant des services de police et de shérif avec environ 2 700 agents assermentés et 1 400 employés de soutien à 2,7 millions de résidents du comté.6 Le directeur actuel du département est Juan J. Perez. Pour devenir un agent de police à Miami, les candidats doivent répondre aux exigences de l’État et :

Détenir un diplôme d’associé ou 60 crédits collégiaux ; avoir deux ans de service militaire actif ; un an d’expérience à temps plein dans le maintien de l’ordre assermenté ; ou trois ans d’expérience professionnelle à temps plein après le lycée
Réussir le test d’aptitudes physiques du département

Les policiers de MiamiDade gagnent un salaire annuel de départ de 52 380 $ par an6. Pour plus d’informations sur le département de police de Miami, jetez un œil à notre guide de la police de Miami.

Tampa

Le chef actuel du département de police de Tampa (TPD) est le chef Brian Dugan. Environ 951 employés assermentés et 261 employés non assermentés travaillent pour le TPD.7 Tampa est l’une des nombreuses villes qui recrutent de manière compétitive des candidats ayant un diplôme universitaire. Afin de travailler en tant qu’agent de police de Tampa, les candidats doivent répondre aux exigences de l’État et :

Détenir un diplôme d’associé ou avoir terminé deux années d’études collégiales (60 semestres ou 90 quarts d’heures au total), ou détenir un diplôme d’études secondaires et avoir trois ans d’expérience préalable dans le domaine de l’application de la loi ou trois ans d’expérience militaire
Ne pas avoir de tatouages ou de modifications corporelles visibles lorsqu’ils portent l’uniforme
Détenir un certificat d’application de la loi au moment de la demande, s’il ne s’agit pas d’un ancien combattant (un petit nombre de candidats peuvent être parrainés par le département pour une formation chaque année)

Orlando

Le département de police d’Orlando (OPD) dépend de plus de 700 agents de police en service actif pour protéger les quelque 240 000 citoyens de ses 110 miles carrés.8 Pour travailler en tant qu’agent de police d’Orlando, les candidats doivent satisfaire aux exigences de l’État et :

Détenir un permis de conduire valide avec au moins un an d’historique de conduite
Avoir de bons antécédents professionnels
Ne pas avoir consommé de drogues au cours des trois dernières années
Avoir une vision corrigée à 20/40
Résider dans un rayon de 35 miles de l’intersection de Central Boulevard et Orange Avenue, Orlando, 32801

Bien que non requis, un diplôme universitaire est préférable. Les agents ayant un diplôme de quatre ans gagnent de 960 $ à 1 560 $ de plus par an, selon la longévité ; le salaire de base de départ des agents est de 48 276 $ par an8.

Autres services de police en Floride

Si vous êtes intéressé par un service de police autre que Miami-Dade, Tampa ou Orlando, consultez la page de la ville de Floride ci-dessous.

Comment devenir un agent de police à Jacksonville

Académies de formation de la police en Floride

Tous les candidats à la police doivent suivre une académie de formation de la police approuvée. Sachez que certains services de police de Floride demandent aux candidats de suivre tout ou partie de la formation de base à leurs propres frais. Pour les candidats non certifiés, le programme est de 25 semaines. Pour ceux qui sont déjà titulaires d’un Florida Criminal Justice Standards & Training Commission Certificate, une académie de transition de huit semaines est généralement disponible.

Il existe un certain nombre d’académies de police accréditées en Floride, notamment :

Broward County Sheriff’s Office – Fort Lauderdale, FL
Citrus County Public Safety Training Center – Inverness, FL
Criminal Justice Academy of Osceola – Kissimmee, FL
Département de l’application de la loi de Floride – Tallahassee, FL
Centre de formation de la police de Miami – Miami, FL

Voir la liste complète des centres de formation de la police de Floride par le biais du département de l’application de la loi de Floride.

Perspectives d’emploi dans la police en Floride

L’avenir des carrières dans les forces de l’ordre en Floride semble assez prometteur. Jusqu’en 2026, les postes d’agents de patrouille de la police et du shérif en Floride devraient augmenter de 12,9 %.9 On estime à 3 270 le nombre d’ouvertures annuelles moyennes pour les forces de l’ordre en Floride, y compris les remplacements.9 De nombreux nouveaux agents seront nécessaires pour remplacer le nombre élevé de policiers de la génération du baby-boom qui prendront leur retraite dans les années à venir. Bien sûr, les budgets locaux jouent également un rôle dans le cycle de recrutement de chaque service de police.

Pour plus d’informations sur les ouvertures actuelles dans les forces de l’ordre, jetez un œil à notre tableau des emplois dans la police.

« Ce n’est pas un travail. C’est une profession. Les emplois sont des tâches que vous faites où le résultat est minuscule et le bénéfice encore moins. Cette profession vous donne la capacité de changer la vie de quelqu’un pour toujours. Ce métier n’est pas fait pour l’auto-gratification, l’argent ou le prestige ; il est fait pour ceux qui ont besoin d’une voix quand ils ne sont pas entendus ou d’un bouclier quand ils ne sont pas protégés. Cette profession changera constamment sur la façon dont vous devez faire votre travail, mais avoir la capacité d’aider quelqu’un restera toujours la même ». -Le département de police de Kissimmee.

Salaire des agents de police et des patrouilleurs de shérifs en Floride

Jacksonville

Orlando-Kissimmee-Sanford

Ville	Nombre d’employés	Salaire annuel moyen
2,760	51 610 $
Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach	13 440	71 $,380
4 300	54 180
Tallahassee	840	N/A
Tampa-St. Petersburg-Clearwater	5 810	55 890 $

Données du Bureau of Labor Statistics en date de mai 201710

1. Sperling’s Best Places, Floride : https://www.bestplaces.net/state/florida
2. Bureau of Labor Statistics, Occupational Employment and Wages, Police and Sheriff’s Patrol Officers : https://www.bls.gov/oes/2017/may/oes333051.htm
3. Patrouille routière de Floride : https://www.flhsmv.gov/florida-highway-patrol/about-fhp/
4. Bureau du shérif du comté de Broward : https://www.sheriff.org/Pages/Home.aspx
5. Bureau du shérif du comté de Palm Beach : https://www.pbso.org/
6. Département de police de Miami-Dade : https://www8.miamidade.gov/global/police/home.page
7. Federal Bureau of Investigation Uniform Crime Reports, Full-time Law Enforcement Employees : https://ucr.fbi.gov/crime-in-the-u.s/2016/crime-in-the-u.s.-2016/tables/table-26/table-26-state-cuts/table-26-florida.xls
8. département de police d’Orlando : https://www.orlando.gov/Public-Safety/OPD/Apply-to-Become-an-Orlando-Police-Officer/
9. Projections Central : https://www.projectionscentral.com/projections/longterm
10. Bureau of Labor Statistics, estimations de l’emploi et des salaires par État et par profession de mai 2017, Floride : https://www.bls.gov/oes/current/oes_fl.htm