9 SIGNS YOU ARE DEALING WITH A CONTROL FREAK

Jak często spotykamy się z ludźmi, którzy mają kompulsywną potrzebę przejęcia kontroli nad wszystkim wokół nich? Cóż, istnieje kliniczny termin dla takich ludzi i jest to „control freak”, co oznacza, że ci ludzie mają problem. Potrzeba kontroli może być tak ekstremalna, że takie osoby są postrzegane jako dziwaczne lub nienormalne. Takie osoby są często pasywnie agresywne, obsesyjne, zaburzenia nastroju, ponad lęk, depresja, a nawet fobii w czasach. Chociaż, te cechy mogą być pożądane w niektórych dziedzinach zawodowych (takich jak naukowiec lub kontroler ruchu lotniczego), ale ludzie w większości nie chcą współdziałać z maniakiem kontroli.

Poniżej znajduje się 9 znaków, które mogą ci pomóc w podjęciu decyzji, czy osoba, z którą masz do czynienia jest maniakiem kontroli.

1. Mają tendencję do poprawiania ludzi

Człowiek kontrolujący jest zwykle napędzany przez pęd, że chcą, aby wszystko było zrobione w sposób, który uważają za poprawny. Ci ludzie unikają błędów w ich własnym życiu i jako takie mają wysoką potrzebę korygowania innych w przypadku, gdy znajdą coś złego. Mogą poprawiać ludzi za niepoprawną wymowę lub pisownię, złe maniery, szczegóły dotyczące czegoś z przeszłości, jeśli widzą coś złego lub niewłaściwego lub irracjonalny argument. Podstawowy czynnik dla taki zachowania jest ich wiara że są zazwyczaj lub zawsze poprawny i jako taki, muszą pozwolić innym znać o tym.

2. Są osądzający i krytyczni w stosunku do innych ludzi

Maniacy kontroli są zazwyczaj bardzo osądzający i to przychodzi do nich bardzo naturalnie. W związku z tym, mają tendencję do osądzania ludzi w oparciu o ich błędy lub błędy. To jest jak odruchowe działanie do nich, ponieważ są one wysoce opiniotwórczy o wszystko wokół nich i mają zestaw kilku ścisłych zasad i reguł. Mogą mieć opinię na temat rzeczy takich jak – jak ludzie powinni prowadzić swoje życie, jak ktoś powinien iść o swojej karierze itp. Widzą siebie jako pewnego rodzaju samowystarczalną istotę wyższą, która nie pasuje do ich przyjaciół i rodziny.

3. Nie są wcale graczami zespołowymi

Gdy używamy terminu „zespół”, zasadniczo odnosimy się do decentralizacji uprawnień i obowiązków wśród grupy ludzi. Jednak maniak kontroli nie wierzy w ten termin, ponieważ lubią dyktować warunki członkom swojego zespołu. Próbują przewodzić lub zarządzać zespołem, narzucając swoje zasady i metody reszcie zespołu. W rezultacie ich postawa jest raczej postawą micromanagera niż gracza zespołowego.

4. Nie lubią dzielić się zasługami za swój sukces

Jest to tak oczywiste, że taka zapatrzona w siebie osoba rzadko będzie dzielić się zasługami za swój sukces z innymi. Według nich sukces ich zespołu jest możliwy tylko wtedy, gdy to oni przejmą kontrolę nad całym zespołem. Fakt ten po raz kolejny podkreśla potrzebę kontrolującego maniaka do mikromanagementu, zamiast pozwalać zespołowi na zaangażowanie się. Nigdy nie docenią możliwości lepszego i bardziej skutecznego sposobu na osiągnięcie sukcesu, innego niż ich własny sposób.

5. Odmawiają przyznania się do błędu

Jedną z najbardziej zdumiewających cech maniaka kontroli, która denerwuje większość ich przyjaciół, krewnych lub znajomych jest ich śmiałość odmowy zaakceptowania, że mogą być lub są w błędzie co do czegoś. To może być dla najmniejszego i najgłupszego z rzeczy, ale maniak kontroli nie dba lub przeszkadza o tym, ponieważ jedyną rzeczą, że wierzą jest to, że mogą zrobić nic złego. Dalej, ich proces myślowy staje się tak zniekształcony, że zaczynają wierzyć, że inni mogą wykorzystywać akceptację ich błędu przeciwko nim, lub może postrzegać je jako głupie lub niekompetentne z powodu takich błędów lub errors.

6. Wierzą, że wiedzą, co jest najlepsze dla każdej sytuacji

Maniacy kontroli z natury myślą, że są jedynymi znanymi na planecie, którzy wiedzą, co jest najlepsze dla każdego w każdych okolicznościach. Tacy ludzie nawet próbują manipulować zachowaniem innych, aby działali w taki sposób, który pasuje do ich agendy. To jest z ich kompleksu wyższości, że czują, że mają obowiązek przekonać innych do zmiany ich zachowania albo przez agresywne taktyki, piętrząc presję lub manipulując nimi.

7. Zachowują się jak mesjasz, który zapobiega złym rzeczom

Jeśli natkniesz się na któregokolwiek z maniaków kontroli, wtedy będziesz w stanie zauważyć, że są oni bardzo zaniepokojeni przyszłością. Z tego rodzaju tła, po prostu nie może pomóc sobie, ale działać jak Mesjasz i starają się zapewnić, że przygotowują się do niczego złego, że jest przyjście ich sposób. W tym procesie, kończą marnować dużo swojego czasu, koncentrując się na wydarzeniach, które mogą się nawet nie wydarzyć.

8. Trzymają się pretensji

Uważaj na maniaków kontroli, ponieważ mogą trzymać się pretensji przeciwko tobie przez resztę swojego życia. Generalnie, maniak kontroli lubi widzieć rzeczy na swój własny sposób i jeśli on/ona nie jest dopuszczony do dyktowania warunków, wtedy po prostu zaczną rozwijać pretensje do ciebie. Dalej, w przypadku, gdy rzeczy nie idą dobrze z Twoich sposobów zbyt wtedy jesteś do niektórych prawdziwej krytyki od nich, a następnie będą one upewnić się, że są przypominane o swoich niepowodzeń co jakiś czas. Co boli więcej jest to, że te maniacy kontroli próbują obrazić cię publicznie.W skrócie, spróbuj uniknąć wszelkich błędów, jeśli twój szef jest maniakiem kontroli lub w przeciwnym razie będziesz żałować błędu do końca życia.

9. They want to win all the arguments

Irrespective of the topic of discussion, a control freak simply wants to win all the arguments and as such he/she can’t let anyone else have the last say in an argument. Maniacy kontroli myślą, że posiadają prawo do ostatniego słowa, aby zakończyć każdą dyskusję. W sytuacjach, w których nie wolno im mieć ostatniego słowa, czują, że dyskusja pozostała nierozstrzygnięta i zawieszona i jest to dla nich rodzaj psychicznej agonii. Jak już powiedziano, wierzą, że są najbardziej praktyczny, logiczny i inteligentny jeden w każdym tłumie i to musi być pokazane wszystkim.

Control freak nigdy nie empathize dla kogoś, kto popełnił błąd i jako takie nigdy nie usłyszysz ich powiedzieć do kogoś innego „Nie martw się, wszyscy popełniamy błędy”. Według maniaka kontroli, jeśli ktoś popełnia ciągłe błędy to on/ona musi być albo zbyt leniwy lub po prostu głupi.

Wniosek

Z powyższych punktów można powiedzieć, że maniacy kontroli działają w taki sposób, że kończy się to frustracją i powodowaniem niechęci u innych. Takie osoby działają w ten sposób, ponieważ czują, że muszą zachować wszystko pod kontrolą, aby osiągnąć swoje własne cele. Tak więc, jeśli którykolwiek z wyżej wymienionych cech są wystawiane przez szefa, przyjaciela, partnera itp. to są szanse, że rzeczywiście masz do czynienia z kontroli freak.