Glen Helen Rehabilitation Center
Il Glen Helen Rehabilitation Center si trova su 9 acri di terreno e consiste in tre strutture di detenzione. Glen Helen è la struttura principale della contea di San Bernardino per l’alloggio di detenuti maschi e femmine condannati a pene detentive nella contea.
La struttura maschile è stata aperta nel 1960 come campo di lavoro e aveva una capacità di 100 detenuti in un’unità abitativa massima. Il sito originale era anche usato come Accademia di base dello sceriffo fino a molti anni dopo, quando il centro di formazione è stato spostato nella proprietà a nord del carcere. La struttura attuale ha due unità abitative di minima sicurezza e un’unità abitativa di massima sicurezza. Glen Helen ha una capacità massima di 1446 detenuti e una media giornaliera di 800 detenuti maschi e femmine.
Sono attualmente in sviluppo dei progetti per rimodellare due unità abitative esistenti che ospiteranno oltre 500 detenuti della contea in attesa di giudizio e condannati.
La struttura femminile di Glen Helen ha aperto originariamente nel 1988 con tre unità dormitorio per l’alloggio dei detenuti condannati della contea. Un’ulteriore unità di massima sicurezza è stata aggiunta nel 2003 e il complesso ora ospita sia detenute in attesa di giudizio che condannate. La struttura femminile ha la capacità di ospitare 326 detenuti e una media di 250 detenuti al giorno.
Lavorando in collaborazione con i tribunali e il Consiglio Giudiziario, il programma Work Release della contea di San Bernardino è stato modificato per permettere a più detenuti condannati di qualificarsi per il programma. I detenuti qualificati in custodia possono seguire classi specifiche mentre sono incarcerati a Glen Helen e, una volta completate, possono qualificarsi per il ‘Work Release’. Sotto la direzione del tribunale, il detenuto può essere rilasciato prima che la sua pena massima sia stata completata, al fine di ristabilire i legami con la sua famiglia. In questo modo, l’individuo può tornare al suo precedente impiego e servire la comunità nei giorni di lavoro non programmati.
Il Consiglio della Contea di San Bernardino ha autorizzato lo sceriffo ad amministrare un programma di rilascio per lavoro. Mentre forniscono lavoro manuale per migliorare o mantenere le strutture pubbliche, i detenuti possono ristabilire i legami con la loro famiglia, tornare a lavorare con i loro precedenti datori di lavoro; mentre servono la comunità nei loro giorni di lavoro non programmati. I detenuti che si qualificano possono completare il loro impegno giudiziario nel programma di confinamento elettronico di Glen Helen. Il programma richiede che il partecipante al programma indossi una cavigliera GPS per la durata del suo impegno. Il programma è a pagamento ($15.00 al giorno), ma l’impossibilità di pagare non impedisce al richiedente di partecipare.
L’Inmate Services Unit (ISU) ha sede a Glen Helen e gestisce i servizi per i detenuti ospitati nelle quattro strutture di custodia primaria della contea di San Bernardino e nelle cinque prigioni periferiche. Insegnanti, consulenti, cappellani, personale dello sceriffo e volontari forniscono lezioni accademiche, professionali e cognitive volontarie e ordinate dal tribunale, programmi in dodici passi, consulenza in caso di crisi e servizi religiosi per facilitare la riabilitazione durante la detenzione e al momento del rilascio. ISU collabora con altre agenzie governative, scuole, comunità e organizzazioni basate sulla fede, così come i datori di lavoro locali per fornire la programmazione con l’obiettivo di rendere la nostra comunità più sicura attraverso la riduzione della recidiva.
Nel maggio 2013, il San Bernardino County Sheriff’s Department e San Bernardino County Fire Department hanno lanciato un programma pilota per formare i detenuti a lavorare come vigili del fuoco. La contea ha aperto un campo antincendio di 8 acri che ospita squadre di pompieri detenuti maschi. È importante notare che questo è stato il primo campo antincendio gestito dalla contea nello stato. Il programma è stato, in parte, una risposta alla legge di riallineamento delle carceri della California che ha spostato la responsabilità della detenzione dei detenuti di basso livello dalle prigioni statali alle prigioni della contea nell’ottobre 2011. Le popolazioni delle carceri si sono gonfiate con l’arrivo di ex prigionieri statali, compresi alcuni che avevano lavorato nelle squadre antincendio gestite dal Dipartimento della Silvicoltura e della Protezione Antincendio della California. Il riallineamento ha anche portato i detenuti a scontare pene più lunghe nelle prigioni di contea. Questo significava che i detenuti potevano completare l’addestramento dei vigili del fuoco e avere ancora molto tempo a disposizione per servire in una squadra antincendio. Il fuoco è attualmente composto da tre squadre di 14 uomini e speriamo di aggiungerne altre. Il 23 novembre 2015, un equipaggio femminile di 13 membri si è laureato dal campo antincendio dopo aver completato quasi cinque mesi di formazione. Questo equipaggio antincendio femminile è stato il primo del suo genere nello stato.