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California Supply Chains Act

McCormick Distilling Co., Inc. è una società di distillati con sede negli Stati Uniti, che opera sul mercato nazionale e su alcuni mercati esteri. Rispettiamo le leggi federali, statali ed estere riguardanti le pratiche di lavoro ovunque operiamo.

La legge californiana sulla trasparenza nelle catene di fornitura del 2010 (SB 657) (“legge”) mira all’eliminazione della schiavitù e del traffico di esseri umani dalle catene di fornitura dei prodotti e richiede che le grandi aziende che fanno affari in California rivelino i loro sforzi per l’eliminazione della schiavitù e del traffico di esseri umani. Le informazioni che seguono si riferiscono ai nostri sforzi per rispettare la legge.

1.) La grande maggioranza dei nostri fornitori si trova in Nord America, principalmente negli Stati Uniti, e nell’Unione Europea. Al meglio delle nostre conoscenze e convinzioni, nessun fornitore della nostra azienda, sia all’interno che all’esterno degli Stati Uniti, è mai stato accusato di essere coinvolto nel lavoro forzato o nel traffico di esseri umani.

2.) Ci riserviamo il diritto di controllare le operazioni dei nostri fornitori per garantire il rispetto della legge. Attualmente, i controlli non vengono eseguiti regolarmente dall’azienda o da una terza parte indipendente.

3.) I nostri ordini di acquisto e i contratti con i fornitori conterranno ora una dichiarazione esplicita che ogni fornitore rispetterà pienamente tutte le leggi applicabili che vietano il traffico di esseri umani e la schiavitù e che qualsiasi violazione di tali leggi è causa di immediata risoluzione dei nostri contratti e ordini. Risolveremo il nostro contratto con qualsiasi fornitore trovato in violazione della nostra politica sul traffico di esseri umani e la schiavitù.

4.) Per promuovere i nostri sforzi per sradicare il traffico di esseri umani e la schiavitù dalla nostra catena di approvvigionamento, abbiamo chiesto ai fornitori di restituirci una dichiarazione firmata in cui riconoscono di sostenere l’eliminazione del lavoro forzato e del traffico di esseri umani.

5.) Il nostro Codice di condotta per i dipendenti richiede che il personale dell’azienda cerchi di assicurarsi che lavoriamo solo con fornitori rispettabili. I dipendenti affermano annualmente la loro conformità al nostro Codice di condotta per i dipendenti, ma non abbiamo una formazione formale relativa alla questione.

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