SSI vs. SSDI: Quais são estes benefícios e como diferem?
Por Brandy Bauer | 4.6.2017
Programas de benefícioseveracionais fornecem assistência financeira a idosos e pessoas com deficiência. SSI e SSDI são dois dos programas federais mais comuns da Administração da Segurança Social.
O que é SSI?
Rendimento de Segurança Complementar (SSI) fornece assistência financeira básica mínima a adultos idosos e pessoas com deficiência (independentemente da idade) com rendimentos e recursos muito limitados. Os benefícios do SSI Federal da Administração da Segurança Social são frequentemente complementados por programas estatais.
O que é o SSDI?
Seguro de Incapacidade da Segurança Social (SSDI) apoia indivíduos que são deficientes e têm um histórico de trabalho qualificado, quer através do seu próprio emprego, quer através de um membro da família (cônjuge/parente).
Qual é a diferença entre SSI e SSDI?
A principal diferença é que a determinação SSI é baseada na idade/incapacidade e rendimentos e recursos limitados, enquanto que a determinação SSDI é baseada na incapacidade e créditos de trabalho.
Além disso, na maioria dos estados, um beneficiário SSI qualificar-se-á automaticamente para o Medicaid. Uma pessoa com SSDI qualificar-se-á automaticamente para o Medicare após 24 meses de receber pagamentos por incapacidade (os indivíduos com esclerose lateral amiotrófica são elegíveis para o Medicare imediatamente).
Comparação de SSI e SSDI
| Factor | SSI | SSDI |
| Elegibilidade baseada em | Idade (65+) OU cegueira (qualquer idade) OU incapacidade (qualquer idade) E limitado/ sem rendimentos e recursos | Incapacidade E créditos de trabalho suficientes através de emprego próprio/familiar |
| Quando os benefícios começam | 1º mês completo após a data de apresentação da reclamação ou se mais tarde, a data considerada elegível para SSI | 6º mês completo de incapacidade; O período de 6 meses começa com o primeiro mês completo após a data em que a SSA decide que a incapacidade começou |
| Benefício médio (mensal) | $542 (a partir de Janeiro. 2017) | $1.171 (a partir de Janeiro. 2017) |
| Salário máximo (mensal) | $735/$1.103 (casal solteiro/casal) em 2017 (com base no rendimento) | $2,687 em 2017 (com base no histórico de trabalho) |
| Qualifica-se automaticamente para Medicaid após recepção de SSI (na maioria dos estados) | Qualifica-se automaticamente para Medicare após 24-mês de espera desde o início dos benefícios (sem período de espera para pessoas com ALS) |
FAQs
Posso ter tanto SSI como SSDI?
Sim, é possível que se tiver rendimentos/recursos limitados e um histórico de trabalho, possa candidatar-se a ambos os benefícios.
Como posso candidatar-me a SSI ou SSDI?
P>Pode candidatar-se a SSI online apenas se for um adulto com uma deficiência. As candidaturas SSI não estão disponíveis online para pessoas que se candidatem a uma criança menor de 18 anos com uma deficiência ou a um idoso não deficiente com mais de 65 anos. Estes indivíduos devem visitar o seu escritório local da Segurança Social ou telefonar para 1-800-772-1213 (TTY 1-800-325-0778) entre as 7 da manhã e as 19 da tarde, de segunda a sexta-feira.
P>Pode candidatar-se às prestações SSDI online em qualquer idade. Também pode candidatar-se ligando para a Segurança Social no número acima ou no seu escritório local.
Como é que a Segurança Social define deficiência?
A Segurança Social utiliza uma definição rigorosa de deficiência que se relaciona com a sua capacidade de realizar trabalho e a duração projectada da sua deficiência. Exige que submeta registos médicos para apoiar a sua candidatura. Se tiver uma deficiência de curto prazo ou parcial, não é elegível para SSI ou SSDI.
Quanto tempo leva o pedido a ser processado?
O período de tempo varia muito, mas a média é de 3-5 meses a partir da data do pedido.
As pessoas que têm deficiências graves que se enquadram na classificação de Subsídios de Compaixão (CAL) da Segurança Social receberão uma revisão rápida dos seus pedidos de SSI/SSDI. Não existe nenhum formulário ou processo especial de candidatura para candidatos CAL.
Se tenho 62 anos e sou portador de deficiência, faz sentido candidatar-se a SSDI ou a prestações antecipadas da Segurança Social?
P>Pode candidatar-se a prestações antecipadas da Segurança Social a partir dos 62 anos de idade. No entanto, a passagem à reforma antecipada reduz o montante do seu subsídio para o resto da sua vida. Mas se receber SSDI, esse montante será igual ao montante total do seu subsídio de reforma da Segurança Social.
Na maioria das circunstâncias, se é provável que esteja qualificado para SSDI, faz sentido que se candidate a esse subsídio em vez de receber antecipadamente a Segurança Social. Mas se decidir optar pela reforma antecipada (talvez precise do rendimento enquanto espera para ouvir falar da sua candidatura à SSDI), pode candidatar-se à SSDI retroactiva. Se se verificar que cumpriu os requisitos de incapacidade antes de começar a receber a reforma antecipada, terá direito a prestações retroactivas iguais à diferença entre o seu pagamento da reforma antecipada e aquilo a que tinha direito para SSDI.
No entanto, se a Segurança Social determinar que a sua incapacidade só começou depois de ter recebido a reforma antecipada, não receberá qualquer pagamento retroactivo. Em vez disso, os seus pagamentos à Segurança Social serão simplesmente convertidos no montante da sua prestação SSDI. Uma vez atingida a idade da reforma, os seus benefícios totais de reforma serão reduzidos com base no número de meses que recebeu a reforma antecipada (chamado “factor de redução”).
O que acontece se a minha candidatura for rejeitada?
Muitas candidaturas SSI/SSDI são recusadas. Se acredita que se qualifica para estes benefícios e que foi erradamente negado, encontre um defensor familiarizado com a política de invalidez da Segurança Social para o representar. A Organização Nacional dos Representantes dos Requerentes da Segurança Social pode ajudar. Peça um encaminhamento para 1-800-431-2804.
Tags: SSI, SSDI, benefícios seniores, deficiência